Ökat engagemang och deltagande
Svarsfrekvensen ökar genom att göra feedback enkel, tillgänglig och mobilanpassad.
Bygg starkare team – med feedback och utmärkelser som verkligen gör skillnad.
Quinyx lösning för feedback och utmärkelser är speciellt utvecklad för team med mycket schemalagd personal.
Det hjälper organisationer att öka engagemanget, motivationen och får medarbetarna att stanna genom att göra feedback synlig, utmärkelser meningsfulla och åtgärder omedelbara – allt i samma mobilanpassade app som medarbetarna redan använder.
Gör vardagsarbetet till en mer sammanhållen och motiverande medarbetarupplevelse
Quinyx lösning för feedback och utmärkelser hjälper organisationer att skapa mer sammanhållna och motiverade team genom kontinuerlig feedback, meningsfullt erkännande och insikter i realtid. Som en del av Quinyx Engage samlar den feedback, utmärkelser, kommunikation och analysverktyg i en mobilapp.
Medarbetare kan dela feedback, uppmärksamma kollegor och delta i undersökningar direkt i samma app som de använder för schemaläggning och hantering av arbetsuppgifter. Chefer får en direkt överblick av engagemang i team och på olika platser, med möjlighet att agera snabbt och konsekvent.
Effekten av Quinyx feedback och utmärkelser
Starkare moral och får medarbetarna att stanna
Utmärkelser mellan kollegor och synlig uppskattning stärker motivation och känslan av tillhörighet.
Snabbare åtgärder vid problem
Insikter i realtid lyfter fram risker och möjligheter innan de eskalerar.
Mer sammanhållna team
Feedback, erkännande och kommunikation samlas i en och samma plattform.
Doubled employee survey participation from 40% to 80%
Förvandla feedback till handling – och utmärkelser till bestående effekt
Quinyx lösning för feedback och utmärkelser är utformad för att hjälpa team att känna sig hörda, uppskattade och synkade, samtidigt som ledare får de insikter de behöver för att kontinuerligt förbättra prestation och arbetskultur.
Ökar motivationen och få medarbetarna att stanna
Utmärkelser och feedback stärker positivt beteende och håller motivationen hög.
Agera snabbt med insikter i realtid
Pulsundersökningar och engagemangsanalyser synliggör trender tidigt, vilket gör det möjligt för globala team att fatta informerade beslut.
Säker, strömlinjeformad kommunikation
Modererad feedback i appen ersätter fragmenterade chattar, mail och kommunikationsverktyg utanför verksamheten.
Snabbare onboarding och utförande
Uppgifter, policyer, utbildning och utmärkelser är integrerade för tydlighet och konsekvens.
En integrerad medarbetarupplevelse
Samlar feedback, erkännande, lärande och kommunikation i en mobilanpassad plattform.
Hur Quinyx feedback och utmärkelser stödjer engagemang
Utmärkelser
Uppmärksamma och motivera team
Fira vardagliga framgångar med anpassningsbara utmärkelser som stärker värderingar och leder till ökad motivation.
- Spelifierade belöningar som "Superkollega", "Problemlösare" eller "Alltid i tid"
- Kollegialt erkännande som bygger tillhörighet och gemenskap
- Förstärk företagets värderingar konsekvent över team och platser
- Höj moralen på alla nivåer i organisationen
Puls
Realtidsfeedback från medarbetare
Fånga upp medarbetarnas tankar genom korta, frekventa pulsundersökningar.
- Samla in användbar feedback om engagemang, välmående och upplevelse
- Uppmuntra en kultur av regelbunden, öppen feedback
- Få tillgång till resultat direkt i Quinyx mobilapp
- Öka deltagandet med smidiga, mobilanpassade undersökningar
Analys och insikter
Mät, lär och förbättra
Omvandla feedback och erkännandedata till tydliga, användbara insikter.
- Följ upp engagemangsnivåer, erkännandeaktiviteter och undersökningsresultat i realtid
- Identifiera trender, toppresterare och områden som behöver uppmärksamhet
- Stöd strategiska HR- och personalinitiativ
- Möjliggör snabbare åtgärder via visuella instrumentpaneler och automatiserad rapportering
Lös dina största utmaningar kring engagemang
Quinyx feedback och utmärkelser hjälper organisationer att övervinna vanliga hinder för engagemang och får medarbetarna att stanna
Låg moral och hög personalomsättning
Kontinuerligt erkännande och feedback från kollegor ökar motivationen och minskar personalomsättningen.
Begränsad insyn i medarbetarnas mående
Pulsundersökningar i realtid och analysverktyg identifierar risker tidigt.
Långsam respons på problem
Omedelbara insikter och översättningsmöjligheter stödjer snabba och välgrundade åtgärder över regioner.
Frånkopplad medarbetarupplevelse
Feedback, erkännande, lärande och kommunikation kombineras i en enhetlig plattform.
“Vi genomförde nyligen en stor företagsundersökning med hjälp av den nya nyhetsflödesfunktionen i Quinyx och fick ett mycket mer svar än vi normalt brukar få, och det var utan att använda pushnotiser i appen, som nu har lagts till.”
