Skip to content
Työvoimanhallinta
Tutustu työvoimanhallinnan työkaluihin, joita asiakkaamme rakastavat!

Työajanhallinta

Työvuorosuunnittelu
Säädösten mukainen työvuorosuunnittelu

Työajanseuranta
Työajan ja poissaolojen hallinta sekä palkka-aineiston muodostaminen

Liiketoiminnan optimointi

Ennustaminen
Tekoälypohjaiset ja paikkakohtaiset ennusteet

Työvoiman optimointi
Automatisoitu työvuorolistojen luonti

Insights
Paranna päätöksentekoa paremman näkyvyyden avulla työvoimanhallintadataan.

Työntekijäkokemus

Employee Hub
Employee Hub, tehtävienhallinta, viestintä, päivitykset ja resurssit keskitetysti yhdessä paikassa.

Viestintää
Nosta työntekijöiden välinen viestintä uudelle tasolle.

Tunnustuksen antaminen & Palaute
Innosta ja motivoi työntekijöitäsi.

Tools

Arvioi työvoiman hallinnan kypsyystasosi Quinyx WFM Navigatorilla ja saa räätälöityjä oivalluksia toimintasi optimointiin. 

Quinyx time and Attendance

Työajanseuranta

Paperityöt ovat historiaa! Työajanseurantatoiminnot antavat täyden näkyvyyden työtunteihin ja niiden kustannukseen. Työaikakirjaukset ja poissaolojen hallinta toimivat täysin sisäänrakennetusti Quinyxin työajanseurannassa.
Huippusuositun mobiilisovelluksemme avulla vuorotyöntekijät voivat tarkistaa, että palkka on maksettu oikein ja ajallaan.
Työajanseuranta

Quinyxin avulla on helppo seurata työaikaa ja kuluja

Järjestelmään voidaan asettaa yrityskohtaisia sääntöjä, joiden avulla voidaan varmistaa tarkka palkanmaksu sekä seurata työntekijöiden työvuoroleimauksia. 

  • Työntekijät voivat leimata itsensä sisään ja ulos mobiilisovelluksen, internetin tai älykellon kautta.
  • Sormenjälkitunnistus, RFID-kortit ja kasvojentunnistus auttavat jättämään "kaverin puolesta leimaamisen" historiaan ja työajanseuranta pysyy täsmällisenä.
  • Järjestelmä antaa varoituksia liian myöhään tai aikaisin tehdyistä leimauksista ja työntekijät voivat kommentoida syyt näihin.
Työajanseuranta
POISSAOLOJEN HALLINTA

Poissaolojen hallinta hoituu helposti

  • Työntekijät voivat helposti anoa lomaa ja työntekijät voivat seurata poissaoloja.
  • Järjestelmä näyttää kaikki poissaolevat työntekijät, eikä poissaolevia työntekijöitä voi lisätä työvuoroihin
  • Järjestelmä näyttää saatavilla olevat työntekijät vapaisiin työvuoroihin
POISSAOLOJEN HALLINTA
INTEGROINTI HR- JA PALKANMAKSUJÄRJESTELMIEN KANSSA

Quinyx on yhteensopiva satojen palkanmaksujärjestelmien kanssa, ja siitä on helppo generoida tarvittavat palkka-aineistot

Quinyxin avulla on helppo pitää huolta, että kaikki työaikaan liittyvät säädökset huomioidaan ja että työehtosopimusta noudatetaan. 

  • Selkeä ja yksinkertainen yhteenveto toteutuneista työtunneista auttaa vertaamaan työvuorolistojen tunteja toteumaan ja hyväksymään tunnit palkanlaskentaa varten.
  • Esimiehille on mahdollista asettaa automaattiset muistutukset työaikojen hyväksynnästä palkanmaksua varten.
  • Integrointi HR- ja palkanmaksujärjestelmien kanssa toimii saumattomasti alusta loppuun.
INTEGROINTI HR- JA PALKANMAKSUJÄRJESTELMIEN KANSSA

Varaa esittely

Täytä yhteystietosi alla olevaan lomakkeeseen, niin otamme sinuun yhteyttä ilmaisen tuote-esittelyn tiimoilta. Yhteydenottopyyntö ei sido sinua mihinkään.

Lisätietoja Quinyxin työajanseurantajärjestelmästä

Miksi työajanseuranta on tärkeää jokaiselle yritykselle?

Työajanseuranta on tärkeää yrityksille, koska se on nyt lakisääteistä ja suojaa työntekijöitä. 

Hyvä uutinen on, että digitaalinen työajanseuranta tuo mukanaan myös etuja yrityksille. Se lisää työajan läpinäkyvyyttä, ehkäisee väärinkäsityksiä ja varmistaa oikeudenmukaisen palkkauksen. Lisäksi se mahdollistaa tehokkaan työvuorosuunnittelun ja auttaa tunnistamaan ylikuormitukset ajoissa. Tarkka kirjaaminen auttaa myös henkilöstökustannusten paremmassa hallinnassa ja optimoinnissa.

Kuka voi käyttää työajanseurantajärjestelmää?

Digitaalinen työajanseuranta Quinyxin avulla sopii kaikille vuorotyötä työllistäville yrityksille.  Työajanseurantajärjestelmämme on suunniteltu monille eri toimialoille. Esimerkiksi ravintola-alan yritykset, vähittäiskaupat, kiinteistönhuoltoyritykset sekä varasto- ja logistiikka-alan toimijat hyötyvät siitä.

Ratkaisumme sopii erityisen hyvin yli sata henkilöä työllistäville yrityksille. 

Mitä eroa on työajanseuranta- ja työvuorosuunnittelusovelluksella?

Quinyxin mobiilisovelluksella työntekijät voivat leimata itsenäisesti sisään ja ulos sekä lisätä kommentteja leimauksiinsa. Tämä tekee digitaalisesta työajanseurannasta nopeaa, helppoa ja läpinäkyvää. Ihanteellisesti työajanhallinta ja työvuorosuunnittelu yhdistyvät yhteen sovellukseen, jolloin työntekijöillä on kaikki tarvittava yhdessä paikassa. Quinyx tarjoaa sovelluksen, jossa on runsaasti työntekijän itsepalvelutoimintoja: työntekijät näkevät työvuorolistat, voivat vaihtaa vuoroja tai kirjata poissaoloja.

Haluaisitko nähdä sovelluksen itse? Kokeile itseohjautuvaa tuote-esittelyä – maksutta, ilman ajanvarausta tai tietojen syöttöä.

Mitkä ovat työajanseurantajärjestelmän ja -sovelluksen hyödyt?

Järjestelmän tai sovelluksen avulla sinulla on aina selkeä yleiskuva työvoimastasi, ja prosessi on yksinkertainen ja sujuva myös työntekijöille. Puuttuvia tunteja? Työaikahuijauksia? Ei, kun käytössä on työajanseurantajärjestelmä.

Digitaalisen työajanseurannan ansiosta molemmat osapuolet voivat olla tyytyväisiä: työnantajana voit olla varma, että kirjatut työtunnit ovat oikein, ja työntekijöille ei tule virheellisesti kirjattuja tunteja. Tämä lisää motivaatiota ja parantaa työilmapiiriä. Lisäksi digitaalinen työajanseuranta, kuten vuoro- tai taukoseuranta, voidaan helposti integroida olemassa oleviin HR-järjestelmiin.

Quinyxin Forrester Total Economic Impact™ -tutkimuksen mukaan työntekijät voivat säästää vähintään puoli tuntia aikaa jokaista palkanlaskentajaksoa kohden oikean työajanseurannan ansiosta. Muunnettuna tämä voi tarkoittaa jopa miljoonan dollarin säästöä nykyarvossa malliyritykselle, jossa on 3 600 työntekijää.

Kuinka paljon työajanseurantajärjestelmä maksaa?

Jokaisella yrityksellä on omat erityiset tarpeensa digitaalisen työajanseurannan suhteen, ja hintamme perustuvat juuri sinun vaatimuksiisi – olitpa sitten keskisuuri yritys tai suuri konserni. Lue lisää kohdasta Hinnoittelu.