Quinyxin Optimise käyttää tekoälypohjaista työvoiman optimointia, jonka avulla manuaalinen työvuorojen laatiminen korvataan älykkäämmällä, dataan perustuvalla suunnittelulla. Kun työvoimaa optimoidaan tukemaan liiketoiminnan tavoitteita, saavutetaan myös korkeampi palvelun taso sekä työntekijöille reilummat ja ennakoitavammat työvuorot.
.svg){kind=logo}
Työvuorosuunnittelua, jonka avulla laaditaan sekunneissa reiluja, säädöksiä noudattavia ja kysyntään perustuvia työvuoroja. Näin vapautetaan esihenkilöiden aikaa toistuvista hallinnollisista tehtävistä ja tehostetaan työvuorosuunnittelua.
Sijoita sopivimmat työntekijät aina sopivimpiin työvuoroihin – perustuen työntekijöiden taitoihin, käytettävyyteen, sopimuksiin ja toiveisiin. Näin saadaan tiimit aina pidettyä tehokkaina ja motivoituneina sekä autetaan heitä onnistumaan työssään.
Työaikalakien, TESin ja paikallisten sopimusten automaattinen noudattaminen pienentää riskitasoja, poistaa manuaalisen tarkistamisen ja varmistaa yhdenmukaisuuden eri toimipisteissä.
Yli 20 ennustemallia mukautuvat paikallisiin kysyntävaihteluihin, ja tarjoavat luotettavaa tarkkuutta. Ne myös ehkäisevät työvuorojen ylimitoitusta tai palvelukatkoja.
Seuraa työvoimakustannuksia, tuottavuutta, työntekijöiden läsnäoloa ja työvuorojen toimivuutta reaaliajassa. Näin esihenkilöt voivat tunnistaa mahdolliset ongelmat ajoissa ja tehdä niiden perusteella oikeita päätöksiä.
Työvoimanhallinnan järjestelmä, jota käytetään monimutkaisissa ja usean toimipisteen toiminnoissa, joissa luotettavuus ja tarkkuus ovat ratkaisevia. Quinyxiin luottavat eri alojen toimijat aina vähittäiskaupasta ja ravintola-alasta logistiikkaan.
Tekoälyohjattu automaatio laatii automaattisesti reiluja, säädösten mukaisia ja kustannustehokkaita työvuorolistoja. Auto-Schedule ja Auto-Assign yhdistävät vuorot parhaiten sopiville työntekijöille taitojen, pätevyyksien, saatavuuden ja ennustetun kysynnän perusteella. Esihenkilöt säästävät tunteja manuaalisessa suunnittelussa. Työntekijät puolestaan saavat tasapainoisia ja ennakoitavia työvuoroja, jotka nostavat tyytyväisyyttä ja vähentävät vaihtuvuutta.
Insights muuntaa ennustamisen ja työvuorosuunnittelun datan selkeäksi, hyödynnettäväksi tiedoksi. Vertaa suunniteltua ja optimaalista henkilöstömäärää, seuraa työvuorolistojen laatua KPI-mittareilla ja visualisoi suorituskykytrendejä eri toimipisteissä. Räätälöitävien muuttujien ja intuitiivisten näkymien avulla esihenkilöt saavat selkeyden nopeisiin ja varmoihin päätöksiin.
Quinyx on meille äärimmäisen joustava kumppani, joka auttaa meitä räätälöimään ratkaisun tarpeisiimme.
AI auttaa meitä ennakoimaan tarpeita sekä laatii työvuoroja, jotka ovat luotettavia, tehokkaita ja yhteneväisiä työntekijöiden saatavuuden kanssa.
Automaattisten työnkulkujen ansiosta esihenkilöt säästävät viikottain useita työtunteja – hallinnollisen työn määrä vähentyy ja työvuorosuunnittelu nopeutuu.
Tekoälymallit tuottavat tarkempia signaaleja, mikä johtaa parempaan resursointiin ja vähempiin virheisiin.
.png?width=96&height=96&name=messages-square%20(1).png)
Reilut ja ennakoitavat työvuorot lisäävät henkilöstötyytyväisyyttä ja työarjen vakautta.
Reaaliaikainen säädösten noudattaminen suojaa jokaista työvuorolistaa, minimoi riskit ja varmistaa yhdenmukaisuuden kaikissa toimipisteissä.
Tarkemmin suunnitellut ja oikein mitoitetut työvuorot tehostavat asiakaspalvelun nopeutta ja laatua.
Quinyx Optimise on suunniteltu tiimeille, joiden työssä on vaihtelevaa kysyntää ja monimutkaista toimintaa – mutta mukana myös manuaalista työtä tai vanhentuneita järjestelmiä. Quinyxin avulla taklaat seuraavat asiat:
Korvaa taulukot ja arvailu automaattisella ennustamisella ja suunnittelulla, joka mukautuu muuttuviin tietoihin ja tilanteisiin.
Kohdista resurssit todelliseen kysyntään – näin vähennetään turhia ylityökustannuksia, ehkäistään palvelukatkoksia ja pidetään työvoiman määrä riittävällä tasolla.
Tekoälypohjaisen automaation avulla poistetaan joka viikko usean tunnin työ ja laaditaan nopeasti tasapainoiset, vaatimusten mukaiset työvuorolistat.
Varmista, että työaikalait, TES ja paikalliset sopimukset ovat kaikki automaattisesti noudatettuina. Näin vältytään niiden rikkomiselta ja pidetään standardit yhdenmukaisina.
Varmista, että saat selkeän näkymän työvuorojen laadusta, tuloksellisuudesta, työvoimakustannuksista ja työntekijöiden läsnäolosta. Näin mahdollisiin epäkohtiin voidaan puuttua nopeasti ja tehostaa toimintaa.
Hyödynnä yhtenäistä ennustamista ja työvuorojen suunnittelua yli alue-, toimipiste- tai osastorajojen – kaikki yhdessä järjestelmässä.
Tarjoa reiluja, tasaisesti jakautuvia työvuoroja – niiden avulla työntekijöiden saatavuus ja toiveet johtavat suurempaan työmotivaatioon ja pienempään vaihtuvuuteen.