Kann ich die Einhaltung von Compliance-Vorgaben ueberwachen?

Ja. Unsere Reporting-Tools und das Ereignis-Tracking machen Ueberstunden, Regelverstoesse und potenzielle Compliance-Risiken sofort sichtbar.

Analysen & Berichte für fundierte Entscheidungen bei der Personaleinsatzplanung

Q: Kann ich Daten in externe BI-Tools integrieren?

Ja. Ueber Data as a Service (DaaS) lassen sich Quinyx-Personaldaten nahtlos in externe Analyse-Plattformen integrieren.

Q: Kann ich eigene KPIs und Variablen erstellen?

Absolut. Sie koennen individuelle KPIs konfigurieren, Zielvorgaben definieren und berechnete Variablen erstellen, die die Anforderungen Ihres Unternehmens widerspiegeln.

Das Modul Analysen & Berichte verwandelt komplexe Betriebsdaten in klare Echtzeit-Einblicke.

Personaleinsatzplanung, Zeiterfassung, Prognosen, Personalkosten und Leistungskennzahlen werden auf einer zentralen Plattform vereint. So können Ihre Führungskräfte auf Basis von Fakten handeln, statt auf Vermutungen zu vertrauen.

So funktioniert Analysen & Berichte

Analytics & Reporting that turns workforce data into confident decisions

Volle Transparenz über Ihre gesamte Belegschaft

Analysen & Berichte führt alle Personaldaten in einer einheitlichen Ansicht zusammen – von der Dienstplanung und Zeiterfassung bis hin zu Bedarfsprognosen und Leistungskennzahlen.

Interaktive Dashboards und intelligente Analysen helfen Ihren Führungskräften, Trends zu visualisieren, Ereignisse zu überwachen und KPIs sowie die Performance verschiedener Teams und Standorte direkt miteinander zu vergleichen.

Durch Echtzeit-Einblicke und modernes Reporting werden datenbasierte Personalanalysen zum strategischen Entscheidungsinstrument. Das Modul unterstützt Sie dabei, die Personalbesetzung zu optimieren, Compliance-Richtlinien zu stärken und Personalkosten gezielt zu steuern.

Complete visibility across your workforce

Bis zu 15 % bessere Planungsgenauigkeit

Die Personalbedarfsanalyse sorgt für eine bessere Abstimmung zwischen Prognosen und Personalbestand.

20–30 % weniger Kosten durch Überbesetzung

Der Vergleich von geplantem zu optimalem Personalbedarf hilft dabei, unnötige Ausgaben konsequent zu vermeiden.

Echtzeit-Transparenz bei den Personalkosten

Optimieren Sie Ihre Bruttomargen durch sofortige Einblicke - Emler Swim School.

Schnellere Entscheidungsfindung

Führungskräfte bewerten die Performance in Echtzeit und können innerhalb von Minuten gezielt handeln.

Integrierte Intelligenz für Ihre operativen Prozesse

Einheitliche Dashboards

Zentralisierte Personaldaten – Dienstpläne, Zeiterfassung, Kennzahlen zur Arbeitsleistung, Prognosegenauigkeit und betriebliche Ereignisse – alles in Echtzeit visualisiert.

Individuelle & automatisierte Berichterstellung

Erstellen und exportieren Sie Standard- oder maßgeschneiderte Berichte. Automatisieren Sie wiederkehrende Berichte, um den Verwaltungsaufwand zu reduzieren.

Optimale Berechnung des Personalbedarfs

Berechnen Sie automatisch den idealen Personalbestand auf der Grundlage von Prognosedaten und Personalstandards. Über- oder Unterbesetzungen werden sofort hervorgehoben.

Individuelle Kennzahlen & KPIs

Definieren Sie die entscheidenden Kennzahlen – Personalkostenquote, Abdeckung, Prognosegenauigkeit – und verfolgen Sie die Performance anhand klarer Ziele.

Von isolierten Daten zu operativer Klarheit

Das Modul Analysen & Berichte unterstützt Unternehmen dabei, folgende Hürden zu überwinden:

Isolierte Daten zu Dienstplänen, Anwesenheit und Prognosen
Manuelle, zeitaufwändige Berichterstellung
Unklarer Personalbedarf
Reaktive statt vorausschauende Planung
Keine einheitlichen Kennzahlen über alle Standorte hinweg
Begrenzte Transparenz hinsichtlich Personalkosten und Compliance-Risiken

Echtzeit-Dashboards und automatisierte Analysen ersetzen Bauchgefühl durch messbares Performance-Management.

From fragmented data to operational clarity

Analysen für fundierte Personalentscheidungen

Nahtlose Anbindung an die Personaleinsatzplanung und Zeiterfassung – kein separates Berichtstool
Operative Transparenz in Echtzeit statt statischer historischer Berichte
Optimale Personaleinsatzplanung als fester Bestandteil der täglichen Entscheidungsfindung
Flexible KPI-Konfiguration, abgestimmt auf Ihre Unternehmensregeln
Integration über DaaS

Bei Analysen & Berichte geht es nicht nur darum, Zahlen zu betrachten. Es geht darum, die Performance Ihrer Teams jeden Tag zu verbessern.

Analytics designed for real workforce decisions

Ihre Fragen, unsere Antworten

Welche Dashboards und Berichte stehen zur Verfügung? Unsere Dashboards decken Personalkosten, Anwesenheit, Besetzungsstärken, Prognosegenauigkeit, Leistungskennzahlen und betriebliche Ereignisse ab. Alle Berichte sind vollständig anpassbar und können problemlos exportiert werden.

Kann ich Daten in externe BI-Tools integrieren? Ja. Über „Data as a Service“ (DaaS) lassen sich Quinyx-Personaldaten nahtlos in externe Analyse-Plattformen integrieren.

Bietet das Modul Analysen & Berichte Einblicke in Echtzeit? Ja. Dashboards und Ereignis-Tracking bieten eine unmittelbare Sicht auf Kennzahlen zur Belegschaft sowie auf operative Veränderungen.

Kann ich die Einhaltung von Compliance-Vorgaben überwachen? Ja. Unsere Reporting-Tools und das Ereignis-Tracking machen Überstunden, Regelverstöße und potenzielle Compliance-Risiken sofort sichtbar.

Kann ich eigene KPIs und Variablen erstellen? Absolut. Sie können individuelle KPIs konfigurieren, Zielvorgaben definieren und berechnete Variablen erstellen, die die Anforderungen Ihres Unternehmens widerspiegeln.

Analysen & Berichte für fundierte Entscheidungen bei der Personaleinsatzplanung

Volle Transparenz über Ihre gesamte Belegschaft